MBB'er in de screening bij Bevolkingsonderzoek Midden-West

MBB'er in de screening

Aantal uren per week: 24 - 28 (32 uur is onder voorwaarden bespreekbaar) uur

Gedurende 2014 en 2015 zijn wij op zoek naar meerdere:
Medisch Beeldvormings- en bestralingsdeskundige (MBB’er) in de screening m/v.
Voor de regio Amsterdam, Utrecht en Flevoland.

Het op verantwoorde wijze verrichten van het onderzoek naar borstkanker door middel van het maken van mammografieën in het kader van het bevolkingsonderzoek borstkanker.

Organisatie/afdeling
Bij Bevolkingsonderzoek Midden-West werken ongeveer 210 medewerkers. Het management, de administratie en de ondersteunende diensten werken vanuit het kantoor in Amsterdam. Ongeveer twee derde van onze medewerkers werkt als MBB‘er in de screening (screeningslaborant) in een van onze onderzoekscentra voor het bevolkingsonderzoek borstkanker. Wij beschikken over veertien mobiele onderzoekscentra en twee vaste onderzoekscentra in Utrecht en Amsterdam. Utrecht is tevens een opleidingslocatie.
Jaarlijks nodigen wij een kleine 320.000 vrouwen in de leeftijd van 50 t/m 75 jaar uit voor het bevolkingsonderzoek borstkanker. Het onderzoek (een mammografie) wordt uitgevoerd in een van onze zestien onderzoekscentra. Beoordeling van de onderzoeken vindt plaats door onze speciaal hiervoor opgeleide radiologen.

Resultaatgebieden/taken

• Het maken van digitale röntgenopnames in het kader van het bevolkingsonderzoek borstkanker;
• Cliënten informeren over de werkwijze en de procedure;
• Classificatie en invoeren van de gegevens in het geautomatiseerd systeem;
• Onderhouden van de apparatuur en verhelpen van kleine storingen.

Wij vragen:

• Een bewijs van bevoegdheid radiodiagnostisch laborant of een afgeronde opleiding MBRT;
• Flexibele instelling ten aanzien van werkdagen en reisafstanden. Het invullen van bereikbaarheidsdiensten is onderdeel van de functie;
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• Een grote mate van zelfstandigheid voor de uitvoering van het röntgenonderzoek;
• Commitment laten zien en verbonden zijn met de organisatie en haar doelen;
• Een registratie in het kwaliteitsregister is gewenst;
• In het bezit van rijbewijs B en auto.

Wij bieden:

• Een interne opleiding tot MBB’er in de screening;
• In eerste instantie een tijdelijk dienstverband voor de duur van een jaar;
• Een arbeidsduur van minimaal 24 uur en maximaal 28 uur (in voorkomend geval is 32 uur bespreekbaar);
• Een salaris passend in de functiegroep 45 cao ziekenhuizen.

Reactie:
Voor aanvullende informatie over deze functie kan contact worden opgenomen met Trude Weeda of Willeke Morren (020 409 66 00).
Je sollicitatie voorzien van een korte motivatiebrief en recent CV ontvangen wij graag via onze sollicitatiepagina.

Selectieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit verschillende onderdelen. Als eerste vindt er een sollicitatiegesprek plaats. Vervolgens wordt er een meeloopdag georganiseerd op het opleidingscentrum. Daarna volgt een gesprek met de leidinggevende en collega’s. De procedure wordt afgerond met een arbeidsvoorwaardengesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld